Muitas pessoas que ganham uma ação trabalhista não sabem que têm direito a revisar a aposentadoria. Isso acontece porque verbas como horas extras, adicionais e diferenças salariais, quando reconhecidas judicialmente, não são automaticamente incluídas no cálculo do benefício concedido pelo INSS.
A boa notícia? Você pode pedir a revisão de aposentadoria por ação trabalhista para corrigir essa injustiça e receber os valores que deixou de ganhar, inclusive de forma retroativa.
É o pedido para que o INSS recalcule o valor da aposentadoria com base nos direitos reconhecidos em processo trabalhista. Muitas vezes, esses valores só são incluídos se o segurado pedir a revisão, do contrário, o INSS mantém o cálculo antigo e desatualizado.
Aposentados que ganharam ação trabalhista após se aposentar;
Quem teve reconhecimento de vínculo, salários, adicionais ou horas extras na Justiça do Trabalho;
Pessoas que perceberam que o valor do benefício ficou abaixo do esperado, mesmo após anos de contribuição.
Para solicitar a revisão, é importante reunir:
Sentença ou acórdão da ação trabalhista;
Cálculo dos valores reconhecidos judicialmente;
Petição inicial e certidão de trânsito em julgado;
Documentos pessoais e carta de concessão da aposentadoria.
Análise do processo trabalhista: um profissional avalia quais verbas impactam o salário de contribuição.
Solicitação ao INSS: é feito o pedido formal para recalcular o valor do benefício.
Possibilidade de ação judicial: se o INSS negar, é possível buscar a correção por via judicial.
Pagamento retroativo: caso aprovada, a revisão garante as diferenças dos últimos 5 anos.
O prazo para pedir revisão de aposentadoria é de até 10 anos a partir do primeiro pagamento do benefício. Por isso, não deixe para depois, você pode estar perdendo dinheiro mês a mês.
Se você venceu uma ação trabalhista, não deixe de verificar se tem direito à revisão da sua aposentadoria. Essa simples atitude pode aumentar seu benefício e garantir valores retroativos importantes para o seu futuro.
Fale com um advogado especializado em Direito Previdenciário e descubra se o seu caso se encaixa nessa possibilidade de revisão. Seus anos de trabalho e dedicação merecem um benefício justo!